Ένα σημαντικό δείγμα αποτύπωσης του μισθολογικού κόστους για τους υπαλλήλους των δημοτικών επιχειρήσεων, έχει για πρώτη φορά στα «χέρια» του το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, μετά από πρωτοβουλία του υφυπουργού Ντίνου Ρόβλια, για απογραφή του ετήσιου μισθολογικού κόστους των δημοτικών επιχειρήσεων.
Εν όψει των ρυθμίσεων του νέου βαθμολογίου - μισθολογίου ζητήθηκαν για πρώτη φορά από τους Δήμους και συγκεντρώθηκαν στοιχεία για το κόστος μισθοδοσίας του τακτικού προσωπικού (μόνιμοι υπάλληλοι και αορίστου χρόνου) των δημοτικών επιχειρήσεων.
Στα επανειλημμένα έγγραφα του υπουργείου ανταποκρίθηκαν μέχρι σήμερα 230 από τους 325 Δήμους.
Επίσης, παρατηρούνται πολλές ατομικές περιπτώσεις υπερβολικά υψηλών ετήσιων αποδοχών και μάλιστα σε Δήμους με κακό δείκτη οικονομικής κατάστασης.
Από τις πιο χαρακτηριστικές περιπτώσεις που εντοπίστηκαν σε Δημοτικές Επιχειρήσεις της Ανατολικής Μακεδονίας – Θράκης είναι:
• Έβρου - ΟΙΚΟΝΟΜΟΛΟΓΟΣ - 83.442,59
• Έβρου - ΟΙΚΟΝΟΜΟΛΟΓΟΣ - 76.709,22
• Έβρου - ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΤΕ - 55.138,75
• Ξάνθης – ΜΗΧΑΝΟΛΟΓΟΣ - 54.070,00
• Καβάλας - ΠΟΛΙΤΙΚΟΣ ΜΗΧΑΝΙΚΟΣ - 52.329,15
• Καβάλας - ΤΕΧΝΟΛΟΓΟΣ ΜΗΧΑΝΙΚΟΣ - 49.571,97
• Καβάλας - ΛΟΓΙΣΤΗΣ - 52.543,23
Σύμφωνα με το υπουργείο Εσωτερικών, οι Δήμοι που δεν έστειλαν στοιχεία είναι από την Ανατολική Μακεδονία – Θράκη οι Αρριανών Ροδόπης, Θάσου, Νέστου.
Τα συγκεντρωθέντα στοιχεία θα διαβιβαστούν στο υπουργείο Οικονομικών και στο υπουργείο Εσωτερικών, με το οποίο θα υπάρξει και συνεννόηση για το θέμα των Δήμων που δεν απέστειλαν.
Στον Δήμο Καβάλας ο δήμαρχος κατά την χθεσινή συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου, απαντώντας σε ερώτηση συμβούλου σε ότι αφορά υψηλόμισθους στη Δημοτική Επιχείρηση Ύδρευσης Αποχέτευσης Καβάλας (ΔΕΥΑΚ), τόνισε ότι πράγματι τρεις εργαζόμενοι αμείβονται με περισσότερο από 50.000 ευρώ το χρόνο και πως έχουν στείλει στον αρμόδιο Υπουργό Εσωτερικών ανωνύμως οι ειδικότητες αυτών των εργαζομένων για να ενημερωθεί ενώ ανακοίνωσε ότι υπάρχουν πάνω από 12 εργαζόμενοι που αμείβονται υψηλότερα απ’ ότι ο ίδιος, δηλαδή άνω των 4.500 ευρώ τον μήνα.
Μάλιστα τόνισε ότι κάποιοι αμείβονται με ποσά που κρίνονται απαράδεκτα και ήρθε η ώρα να γίνουν τα πράγματα πιο ορθολογικά στο τομέα των αμοιβών στη ΔΕΥΑΚ για να μη καταρρεύσει η επιχείρηση, ενώ σχολίασε πως το ΤΕΙ Καβάλας έκανε εξαιρετική μελέτη για τη βιωσιμότητα της επιχείρησης.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Η Piazza del Popolo δημοσιεύει κάθε σχόλιο. Θεωρούμε ότι ο καθένας έχει το δικαίωμα να εκφράζει ελεύθερα τις απόψεις του. Ωστόσο, αυτό δεν σημαίνει ότι υιοθετούμε τις απόψεις αυτές, και διατηρούμε το δικαίωμα να μην δημοσιεύουμε συκοφαντικά ή υβριστικά σχόλια όπου τα εντοπίζουμε.